Notre actualité

LE 24 JUIN TOUS MOBILISES
POUR FAIRE ECHEC AU PROJET GOUVERNEMENTAL
ET DEFENDRE LES RETRAITES

Le projet du reforme des retraites présenté par le gouvernement constitue un recul social sans précédent.

Pour la CGT, ce projet doit être résolument combattue.

Chaque salarié, de tout âge et de toute profession publique privée, sera concerné et doit prendre conscience que c’est de sa mobilisation que tout va désormais dépendre.

De ce point de vue, la journée nationale d’action intersyndicale et interprofessionnelle du 24 juin sera déterminante pour préparer la suite des initiatives prévues cet été et pour la rentrée.

Il nous faut être trés nombreuses et nombreux dans les manifestations de Jeudi prochain…la mobilisation va peser.

Les salariés des MJC, des fédérations doivent y prendre toute leur place…il reste donc quelques jours pour mobiliser autour de nous.

Télécharger la déclaration de la CGT : tract retraite une rforme brutale

Télécharger lla déclaration intersyndicale : tract 24 juin rforme injuste

SIGNATURE D’UN PROTOCOLE D’ACCORD
RELATIF A L’ACCÈS ET AU MAINTIEN DANS L’EMPLOI
DES SENIORS A LA FRMJC ILE DE FRANCE.

Le 19 Avril dernier a été signé un accord entre la direction de la FRMJC Ile de France, la CGT et la CFDT concernant l’accès et le maintien dans l’emploi des séniors.

Cet accord, rendu obligatoire par la loi, a été fortement impulsé par la CGT afin qu’il ait des aspects d’engagements forts pour l’employeur en matière de tutorat, de transmission des savoirs, de formation professionnelle et d’accompagnement.

Télécharger le protocole d’accord : accord_seniors_signe_100419

INTERVENTION DES DP CGT
A L’AG DE LA FRMJC ILE DE FRANCE
6 JUIN 2010 – CONFLANS STE HONORINE.

Télécharger le texte de l’intervention : intervention_cgt_ag2010

LA FFMJC CONDAMNÉE PAR LA COUR D’APPEL DE PARIS !!!

La direction de la FFMJC qui a détourné de leur objet les fonds de la formation continue pour un montant de 417 040,14 € avait été condamnée par le Tribunal de Grande Instance de Paris le 28 Avril 2009, constatant le non respect par la FFMJC du moratoire de remboursement validé par voie de justice.

Ayant décidé de contester cette décision devant la cour d’appel, cette dernière a rendu sa décision le 10 Juin 2010.

Soulignant la « résistance abusive » de la FFMJC la cour d’appel confirme l’ensemble des dispositions du jugement d’avril 2008 et, en outre condamne la FFMJC à payer des dommages et intérêts au CCE FFMJC et à l’UG CGT.

« – à procéder à la régularisation des comptes de la formation continue par le versement de la somme de 79 656,84 €, et ce sous astreinte de 500 € par jour de retard ,
– à payer au CCE FFMJC la somme de 2000€ à titre de dommages et intérêts et à l’UG CGT MJC, au même titre la somme de 1000€.
– à verser à chacun des intimés (CCE et UG) la somme de 1000€ au titre de l’article 700 du code de procédure civile
– la condamne aux entiers dépens qui seront recouvrés par Maître Bodin Casalis, avoué, conformément à l’article 699 du code de procédure pénale »

La justice donne raison à la CGT et confirme, en appel, l’obligation faite à la FFMJC d’utiliser les fonds collectés au titre du taux moyen en conformité avec l’objet de leur facturation, c’est à dire la mise à disposition de personnel auprès d’associations locales MJC.

Télécharger l’arrêt de la cour d’appel de Paris : ffmjc formation arret

– A l’assemblée générale de la FFMJC à Lons le Saunier les 29 et 30 Mai 2010

Télécharger la déclaration : intervention dpn cgt – ag ffmjc lons le s 2010

– A l’assemblée générale de la FRMJC Bourgogne – Champagne le 8 Mai 2010

Télécharger la déclaration : intervention des dpr ag fr bourgogne 2010

– A l’assemblée générale de la FRMJC Nord Pas de Calais le 22 Mai 2010

Télécharger la déclaration : intervention des dpr ag 2010 nord pas de calais

Appel des appels –Signez, faites signer la pétition !

Pour une insurrection des consciences

Nous, professionnels du soin, du travail social, de la justice, de l’éducation, de la recherche, de l’information, de la culture et de tous les secteurs dédiés au bien public, avons décidé de nous constituer en collectif national pour résister à la destruction volontaire et systématique de tout ce qui tisse le lien social.

Réunis sous le nom d’Appel des appels, nous affirmons la nécessité de nous réapproprier une liberté de parole et de pensée bafouée par une société du mépris.

Face à une idéologie oppressive qui promeut le culte de l’argent et la peur de l’autre,

Face à la souffrance sociale que cette idéologie génère,

Face à la multiplication de prétendues réformes aux conséquences désastreuses,

Face au saccage de nos missions et de nos pratiques professionnelles,

Face à la promotion du prêt-à-penser et de procédures managériales et sécuritaires,

Face à la désignation à la vindicte collective de citoyens toujours plus nombreux,

Face à l’abandon progressif des plus fragiles parmi nous…

Nous entendons lutter contre toute politique qui liquide les principes de droit et les valeurs de notre démocratie, issus des Lumières et du Conseil National de la Résistance.

Charte de l’Appel des appels, 24 février 2009

Télécharger la charte de l’appel des appels : tract ada

INTERVENTION DU SYNDICAT CGT DE LA MJC DE CAHORS
LORS DU CONSEIL D’ADMINISTRATION DU 23 AVRIL 2010

En prenant acte de la demande de la Ville, faite à la MJC, de quitter définitivement le bâtiment
historique de la place Chico Mendès et de l’annexe de Caviole, il s’agit donc d’étudier la faisabilité
d’une installation de la totalité de la MJC dans les locaux de l’école Clémenceau.
Avant toutes autres considérations ou précisions techniques, le Personnel tient à affirmer sa position
sur les conditions de ce transfert.
Cette étude de faisabilité est menée par toute l’équipe avec sérieux et volontarisme.
Le document synthétique, une Maison CLEF, a été produit de manière collective malgré les
contraintes de délais. Il constitue une base utile de travail pour les deux partenaires. Le personnel se
reconnaît dans les valeurs et le projet qui y est présenté ; par exemple en ce qu’il pointe l’état d’esprit
d’élaboration collective pour la réalisation du projet d’éducation populaire de l’Association.
•L’aménagement du site Clémenceau devra tenir compte de trois exigences fondamentales qui
impliqueront nécessairement une extension des surfaces utilisables :
•La plupart des ateliers doivent être installés dans des lieux adaptés et dédiés. Ces lieux
peuvent être mutualisés, notamment dans la perspective de pôles d’activités (arts
plastiques, activités corporelles etc…). mais ne peuvent par contre que très
exceptionnellement être polyvalents et ouverts à tout. La qualité des conditions de travail
et donc des services proposés en dépend.
•L’accueil très régulier de réunions, de stages ou de groupes internes ou externes
(étroitement liés au projet) implique la nécessité de disposer de plusieurs espaces
polyvalents.
•Les conditions de transfert doivent permettre d’envisager toute perspective de
développement de la MJC dans un quartier – de surcroit – en pleine revitalisation dans
la perspective du projet municipal.
• la priorité de ce transfert est la « réunification » de notre Mercredi des Enfants en ALSH,
c’est à dire être en capacité d’accueil des enfants sur un même site et selon la
réglementation exigée pour les Accueil Loisir Sans Hébergement.
•Il y a nécessité d’établir un échéancier de ce transfert de la MJC sur Clémenceau et d’obtenir
des garanties écrites à partir d’un protocole d’accord négocié, phasé et signé par les deux
partenaires.
Les très courts délais demandés par le partenaire municipal engendrent une succession rapide de
réunions et de productions écrites qui ne permet pas une réflexion globale et sereine de l’étude de ce
transfert.
Certaines réponses n’ont toujours pas été données par le partenaire municipal :
•réponse politique : validation du projet de l’association,
•réponses techniques : adaptabilité et disponibilité des locaux. Malgré des demandes réitérées il n’a
toujours pas été possible de visiter la totalité des locaux proposés.
L’expérience douloureuse de la tentative de déménagement forcé vers l’espace Caviole est
inscrite dans les mémoires. Toute solution impliquant la disparition d’ateliers et les
licenciements qui y seraient liée, n’est pas envisageable.

Télécharger : comcgtca23410

L’Education Populaire en a marre d’être malmenée…

Certains diront qu’elle est ringarde, d’autres diront qu’elle est nécessaire…
Aux premiers nous répondons que, peut-être, sans le savoir, ils ont cautionné, validé participé à ce mouvement mais qu’ils ne le savent pas. Aux seconds nous disons REVEILLEZ-VOUS !!!!

L’Education Populaire est bien présente et vivante.

Avec le projet de réforme des Collectivités Territoriales, les personnels des MJC sont en danger et avec eux une grande partie des publics qui fréquentent nos structures.

Lieux de proximité, d’accueil, de loisirs pour tous et de mixité sociale, les Maisons des Jeunes et de la Culture à l’instar de leur sœur de la Culture se mobilisent pour défendre leur légitimité et leur empreinte dans un paysage socioculturel galvaudé par nos gouvernants.

Pourquoi aider nos structures ?

Parce qu’elles sont utiles, génératrices d’emplois et de lien social entre des populations qui ont besoin d’activités pour se rencontrer, échanger, se former … oublier leur quotidien.

Les temps sont durs car des MJC sont déjà menacées : Les collègues des MJC des régions de Normandie (Arnage), du Nord Pas de Calais (St André Lez) , Ile de France (Paris La Jonquière), les MJC de Rhône Alpes font passer des pétitions concernant la suppression de leur outil de travail. Toutes ont un bon bilan et ne comprennent pas les décisions des élus.

Plus près de nous, la mairie de Castres a décidé de reprendre la MJC en gestion directe. Pour quels motifs ? Les arguments ne sont pas du tout convaincants pour une MJC qui compte plus de 1000 adhérents et nous laissent perplexes. 3 collègues n’auront plus de poste au 31/12/2010….

Il faut que l’Etat prenne conscience des décisions qui sont les siennes et de la mobilisation de tous les acteurs concernés : bénévoles, salariés, adhérents, usagers, partenaires….

Nous demandons :

• que les participations financières dans ce secteur, aux collectivités soient revues à la hausse
• le développement des postes FONJEP (subvention d’aide à l’emploi)
• la reconnaissance de nos actions par le ministère de la Culture
• l’abrogation de la taxe sur les salaires pour le monde associatif
• l’aide à la prise en charge des publics exclus

Nous souhaitons que les collectivités territoriales affichent leurs ambitions concernant les politiques éducatives, qu’elles reconnaissent que les MJC sont des lieux de création, d’expérimentation culturelle et sociale.

Nous attendons de nos Fédérations qu’elles redynamisent le réseau, qu’elles stabilisent les missions et les personnels en rediscutant des missions tripartites (Mairie, Conseils d’Administration locaux, Fédération Régionale).

Rediscuter des salaires n’est pas spécifique à certains secteurs d’emplois, nous le demandons aussi et considérons que l’augmentation de la valeur du point n’a pas suivi le coût de la vie surtout en période de crise.

Fédération de l’Education, de la Recherche et de la Culture. CGT. www.cgt-mjc.fr